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【髙島屋】平均年収686万円|年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説!

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【髙島屋】平均年収686万円|年収推移・業界・年代・役職別など徹底解説!

株式会社髙島屋は大阪府に本社を置く小売業に属する企業です。

この記事では、髙島屋の年収について、「年代・役職別の年収はいくら?」「競合他社と比較して平均年収は高い?低い?」など様々な角度で分析していきます。

競合他社との比較や業界ランキングなども紹介しているので、髙島屋を志望する就活生だけではなく、小売業を志望する就活生はぜひチェックしてみてください!

【2022年版】髙島屋の平均年収は高い?低い?

髙島屋の平均年収

髙島屋の平均年収

※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書を元に集計しています。


髙島屋の平均年収は686万円です。

国内の上場企業の平均年収は614万円なので、髙島屋の平均年収は比較的高いことがわかります。

また、小売業でみた場合の平均年収は505万円なので、業界全体の平均年収に比べても高い数値です。

上場企業における平均年収ランキングでは、髙島屋は全体で1207位、小売業内で32位となっています。

髙島屋の平均年収の推移

髙島屋の平均年収グラフ

※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書を元に集計しています。


髙島屋の過去6年間の平均年収推移を見てみましょう。

2022年度は平均年収が前年度よりも0万円高く
、5年前と比較して17万円増加しています。

また、小売業全体で見ると、平均年収は5年間で89.6%上昇し、業界全体の平均年収が近年上がっている傾向にあることがわかります。

髙島屋で年代/役職別の年収はいくら?

髙島屋の年代別平均年収

髙島屋の年代別平均年収※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。


髙島屋の年代別の平均年収と全国の平均年収を比較して見てみましょう。

髙島屋に勤める20代の平均年収は433万円で、全国の平均年収と比べると57万円プラスとなります。

30代になると512万円で、20代の時よりも79万円プラスとなります。

さらに40代は616万円、50代では673万円となっています。

髙島屋の役職別平均年収

髙島屋の役職別平均年収

※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書厚生労働省が発表している賃金構造基本統計調査を元に独自に算出しています。


それでは、役職に就いた際の平均年収はいくらになるのでしょうか。

髙島屋では係長の役職で850万円課長1112万円、さらに部長になると1341万円まで年収が上がることが分かります。

髙島屋のボーナスと基本給の内訳は?

髙島屋の平均ボーナス額

※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書国税庁が発表をしている民間給与実態統計調査を元に独自に算出しています。


続いて、髙島屋の年収をボーナスと基本給に分けて見ていきましょう。

髙島屋の年間ボーナス額の平均値は110万円となりました。

小売業の年間ボーナス額の平均値が81万円であることから、29万円程高い金額になっています。

一方、基本給は、月48万円となります。これは業界平均の35万円よりも12万円ほど高い金額です。

髙島屋の平均年収を徹底比較

ここまで、髙島屋の平均年収について詳しく分析してきました。しかし、企業研究を行っている就活生にとっては、他の小売業企業の平均年収も気になりますよね。

ここからは、髙島屋の平均年収を競合他社と比較していきます。

また、小売業の平均年収ランキングも紹介しているので、併せてチェックしてみてください!

髙島屋と競合他社の平均年収比較

髙島屋と競合他社の平均年収を比較すると下記になります。

企業名

平均年収

株式会社髙島屋

686万円

株式会社しまむら

645万円

株式会社ケーズホールディングス

554万円

株式会社エディオン

520万円

オーケー株式会社

317万円

小売業の企業平均年収ランキング

小売業の平均年収企業ランキングは下記になります。

1位は株式会社クリエイトSDホールディングス社1154万円となっています。

順位

企業名

平均年収

1

株式会社クリエイトSDホールディングス

1154万円

2

株式会社ファーストリテイリング

901万円

3

イオン株式会社

856万円

4

株式会社ニトリホールディングス

835万円

5

株式会社マツモトキヨシホールディングス

834万円

6

株式会社ATグループ

828万円

7

株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

812万円

8

ウエルシアホールディングス株式会社

795万円

9

アスクル株式会社

785万円

10

エイチ・ツー・オー リテイリング株式会社

772万円

髙島屋の将来性を分析!

平均年収は、企業の経営状況に大きく左右されます。経営が安定していると、賞与の額が上がり平均年収が上昇する傾向があります。 

あくまで目安にはなりますが、将来性を考える際には、売上高純利益も確認しましょう。そうすることで、より具体的なイメージを持つことができるかもしれません。

それでは、髙島屋の過去6年分の売上高と純利益についてを見ていきましょう。

髙島屋の売上高と純利益の推移

※ 株式会社髙島屋が発表している有価証券報告書を元に集計しています。


2022年度における髙島屋の売上高5979.5億円で、前年度成長率113.3%でした。

5年前と比較すると、15.9%減少しています。

その中でも、最新年度における髙島屋の売上高ランキングは、小売業内で89位となります。

また、純利益69.5億円となり、小売業の純利益ランキングでは48位となります。

上記より、純利益の成長率は1年で-20.7%、5年で-20.7%となっています。

髙島屋の残業時間はどれくらい?

髙島屋の平均残業時間

厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。


就活生の中には「平均年収が高い=残業時間が多いのでは?」と考える人も多いのではないでしょうか?

髙島屋従業員の平均残業時間は、1ヵ月あたり4.1時間でした。

卸売業、小売業で働く従業員の平均残業時間は14.2時間のため、業界内では比較的残業時間が短いといえます。

髙島屋では女性も活躍できる?

キャリアアップをして年収を上げていきたいと考えている女性にとって、実際の現場で女性がどれくらい活躍しているのか気になりますよね。

ここでは、髙島屋の従業員の女性比率を全体と役職別に分けて紹介していきます。

髙島屋の従業員の女性比率

髙島屋の役職あたりの女性比率厚生労働省が発表している女性の活躍推進企業データベースオープンデータを元に集計しています。


髙島屋で働く女性社員の割合は56.9%です。

卸売業、小売業で働く女性の割合は平均34.1%なので、髙島屋では女性社員が比較的少ない企業といえます。

また、役職別に女性比率をみてみましょう。

「係長級」に値する社員は全体で1213.0名、うち女性社員は858.0名、女性比率は70.7%になります。

「管理職」に値する社員は全体で1283.0名、うち女性社員は400.0名、女性比率は31.2%になります。

髙島屋の「役員」は、現在34.0名。うち女性役員は4.0名なので、女性比率は11.8%となります。

この数値を参考にしてみると、活躍のイメージが湧きやすくなるのではないでしょうか?実際にOG訪問や口コミサイトを参考に、自分のキャリアアップのイメージを明確にしておきましょう。

まとめ

この記事では、髙島屋の年収について様々な角度から分析してきました。

年代や役職別に見た年収や、髙島屋の将来性など、髙島屋で働いた場合の年収の推移がイメージできたのではないでしょうか。

このサイトでは、他企業の年収情報や企業研究・業界研究について役立つ記事もたくさん掲載しています。ぜひ他の記事もチェックしてみてください!

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監修者gen

1990年生まれ。大学卒業後、東証一部上場のメーカーに入社。その後サイバーエージェントにて広告代理事業に従事。現在はサイバーエージェントで培ったWEBマーケの知見を活かしつつ、CareerMineの責任者として就活生に役立つ情報を発信している。また自身の経験を活かし、学生への就職アドバイスを行っている。延べ1,000人以上の学生と面談を行い、さまざまな企業への内定に導いている。